Våra nya stjärnkollegor...
Vi är stolta och glada att välkomna Maria Tellberg, Monica Gunnarsson och Ann-Charlott Steensrum som nya certifierade konsulter i vårt program Headup Leadership och som kollegor i vårt Community.
De bidrar numera med sina kunskaper, djupa kompetenser, erfarenheter och personligheter till vår och våra kunders gemensamma utveckling och framgång!
​
Tillsammans möter vi ett växande behov hos företag och organisationer av ett stärkt personligt ledarskap och hållbar utveckling i en föränderlig omvärld
Möt våra ledarutvecklare
Vi tror på mångfald
Vår kultur handlar om att göra skillnad för våra kunder, utmana konventioner och föra fram nya idéer och initiativ. Vårt mål som företag är att arbeta nära våra kunder, bli en integrerad del av deras team, leverera värden och hjälpa dem att bli ännu bättre på att leverera viktiga tjänster till sina kunder.
Scrolla
”Ta ledningen – led dig själv,
du har bara ett liv!”
Carina Ekblom
CEO HeadUp Leadership | Partner
Alla människor har en oändlig potential att växa och att utvecklas. Vilka utmaningar står du inför i din verksamhet och ditt liv för övrigt? Vilka krav ställer det på dig, vad behöver du bli ännu bättre på? I utmaningarna finns också möjligheterna att växa. Headup Leadership är handlingsinriktat och upplevelsebaserat program som arbetar målfokuserat för att skapa resultat. Du får insikt och verktyg för att utvecklas och skapa resultat.
Under mina år som ledarutvecklare har jag coachat åtskilliga ledare i många företag att nå sina mål. Det har gett mig en bred erfarenhet och kunskap om vad som verkligen ger resultat för individen och företaget. Vi arbetar tillsammans konkret och resultatinriktat med att genomföra förändringar och förbättringar, genom mål och handling. Mål och handling genererar resultat och resultat genererar motivation. Att utvecklas genom motivation tar till vara var och ens unika kompetens på ett sätt som är till nytta för både företag och individ.
Att leva i ständig utveckling är att hela tiden upptäcka mer av dig själv. Genom Headup Leaderships utvecklingsprogram kommer du att öka din nyfikenhet, din glädje och din framgång hur du än väljer att definiera den. Ta ledningen – led dig själv, du har bara ett liv!
Utbildning: Ekonom, Lunds Universitet. Lead auditor ISO 9001. Certifierad Headup Leadership, Certifierad NL Coach. Certifierad LMI coach.
​
Tidigare karriär: Ledaruppdrag inom såväl tjänstesektor som tillverkningsindustri, bland annat som CFO och som CEO med resultatansvar för Europa, Mellanöstern och Indien inom ett globalt bolag.
”Ta kontroll över ditt ledarskap
och få bättre balans i tillvaron”
Daniel Brolén
Program Director | Partner
Ledarskap handlar för mig om att våga vara den man är, dra lärdom av sina
erfarenheter och att se möjligheterna i både den egna och andras potential. Att
nyfiket utforska och utmana sig själv och sitt ledarskap ger goda
förutsättningar för att möta de utmaningar och förändringarkrav omgivningen
ställer på företag och organisationer. Vilka är dina utmaningar? Vilket
ledarskap vill du utöva?
Genom Headup leadership hjälper jag dig i att möta dina utmaningar med
fokus på det som är viktigt för dig idag och imorgon. Programmet är
handlingsinriktat och upplevelsebaserat och vi arbetar konkret med
målstyrning och reflektion för att nå önskvärda resultat. Tillsammans möjliggör
vi vägar för att utveckla ditt ledarskap och därigenom nå dina mål och
drömmar i din verksamhet och organisation.
Mina erfarenheter som organisations- och ledarutvecklare har gett mig en bred
erfarenhet och förståelse för hur förutsättningar och utmaningar ser ut i olika
företag och branscher och samtidigt insikter om hur hållbara resultat skapas
över tid. Utmaningarna i ledarskapet är många och utgör en viktig del av ett
komplext livspussel. Resultatet av att ta kontroll över sitt ledarskap bidrar till att
du får bättre balans i tillvaron och ett rikare liv.
Utbildning: Statsvetare, Stockholms universitet. Certifierad ACC coach enligt
ICF, certifierad Extended DISC, certifierad styrelseledamot, certifierad GDQ
och UGL-handledare.
Tidigare karriär: Olika chefs- och ledaruppdrag inom universitetssektorn,
huvudprojektledare för ESF-projekt, verksamhets- och organisationskonsult.
Mikael Lindeborg
Brand Director | Partner
Varumärket betyder allt… Branding handlar om att guida varumärken genom en genomtänkt resa av essentiella faser. - Tydlig identitet, visuell stark profil och inspirerande image. Konsten att visualisera en idé/strategi till att bli exceptionellt koncept, erfodras en helhetssyn - Kreativ, strukturerad & vidsynt. Samt förmågan att berätta en unik historia - story.
​
Jag är Art/Creative Director, specialiserad inom branding, kommunikation, grafisk design/Ui, förpackningsdesign, trycksaker, webbdesign, keynote/presentationer/pitch, video, webb- och social media.
​
Jag är prestigelös, flexibel men har också tydlig personlig integritet. Jag vill inspirera och bli inspirerad - dela med mig av kunskaper, engagemang och glädje. Tillsamman är man starkare både i framgångar och motgångar. Min devis - “Keep it simple”.
​
Start-up och entreprenörskap engagerar mig. Jag har startat upp ett flertal konsultbolag. Tidigare jobbat på några reklam-, webb- och designbyråer Lowe Brindfors och Brindfors Design Enterprise, SandellSandberg och CyberCom. Exempel tidigare uppdrag:SAAB, PRIPPS, SAS, Marabou, ABSOLUT.
Utbildning: Forsbergs Reklam & Grafisk Design, RMI Berghs Marknad & Kommunikation, , Entreprenörskolan Chefsutbildning inom detaljhandeln.
​
​
”Ledarskapsutveckling handlar inte bara om att bli en bättre ledare, det handlar också om att inspirera och utveckla andra att bli sina bästa versioner.”
Monica Gunnarsson
Certifierad ledarutvecklare
Ledarskap för mig innebär att utgå från sig själv. Är vi medvetna om våra
styrkor och svagheter, vad som är viktigt för oss och hur vi reflekterar och
analyserar, har vi också lättare att förstå och kommunicera med de som finns
omkring oss. Då kan vi utvecklas och utmanas till ett framgångsrikt ledarskap,
både på det professionella och det personliga planet.
Jag brinner för ledarutveckling och få dagens och morgondagens ledare att
uppnå sin fulla potential och därigenom bidra till trygga, effektiva och
framgångsrika organisationer, där medarbetarna också får växa och må bra.
Efter mer än 25 år som chef och ledare i olika branscher och i olika
organisationer och olika nivåer, bär jag med mig erfarenheter som kommer till
nytta i coaching rollen. Genom HeadUp leadership kan vi i vårt samarbete,
skapa möjligheter att utveckla ditt ledarskap och därigenom uppnå dina mål
och drömmar inom din verksamhet och organisation.
Utbildning: Certifierad Headup Leadership, Leg. Sjuksköterska, Diplomerad
Marknads Ekonom, Diplomerad Företagsledare, Coachande ledarskap,
Försäljningsledning, Strategisk ledning. Extended DISC,
Tidigare karriär: Olika ledaruppdrag inom life science, regioner, ideella
organisationer.
Citat; ”Ledarskapsutveckling handlar inte bara om att bli en bättre ledare, det
handlar också om att inspirera och utveckla andra att bli sina bästa versioner.”
”Vi är alla olika. Detsamma gäller för ledare.
Alla ledare är olika."
Ann-Charlott Steensrum
Certifierad ledarutvecklare
”Vi är alla olika. Detsamma gäller för ledare. Alla ledare är olika."
Det som är lika är att alla ledare möter utmaningar av olika slag. Utmaningar som blir lättare att hantera när man står stadigt och tryggt i sitt ledarskap.
Så hur blir man en trygg och modig ledare? Jo, genom att lära känna sig själv bättre. Genom att bli klar över hur just DU fungerar. Vad du tror på och vad du står för.
För ditt ledarskap utgår från DIG.
Ledarskap handlar inte om titlar, status och makt. Ledarskap handlar om att upptäcka och utveckla potentialen i dig själv, i andra människor och i idéer. Att vara sårbar, modig och nyfiken och våga ställa frågor som får människor och idéer att utvecklas och växa. Det handlar om att kunna leda dig själv för att kunna leda andra.
Det spelar ingen roll om du är ny i rollen som ledare eller om du varit ledare i många år, vi kan alla utvecklas. Ibland behöver vi alla någon som utmanar oss för att vi ska fortsätta utvecklas. För att vi ska förändras och hitta nya lösningar i stället för att fortsätta göra mer av samma sak.
Det är här jag vill hjälpa dig.
Så att du höjer blicken, ser potentialen i dig själv, dina medarbetare och de arbetsuppgifter du står inför. Så att du hittar modet i dig själv att gå utanför det invanda och beprövade för att se nya möjligheter att utvecklas och växa.
Inte bara för dig utan också för dina medarbetare och din verksamhet.
Utbildning: Civilekonom, Fil. kand i pedagogiskt arbete, Projektledarutbildning, Utbildningar inom Lean Production och kvalitet, certifierad ACC-coach enligt ICF, certifierad i HeadUp Leadership.
Tidigare karriär: Olika ledarroller inom industrin främst inom inköp, kvalitet och ekonomi. Jobbat som projektledare inom industri och landsting. Arbetet med utbildning inom både privata näringslivet och kommunalt. Även arbetat statligt på Skatteverket och Arbetsförmedlingen. Driver sedan några år tillbaka eget företag inom utveckling av individer, grupper och verksamheter.”
”Människor följer inte inte dig för det du säger utan vad du gör och står för – leda genom exempel helt enkelt."
Thobias Hörberg
Certifierad ledarutvecklare
Ledarskap för mig är en kompetens som är utvecklings- och träningsbar och grunden till att bli den bästa versionen av dig själv som ledare är självkännedom. Ledarskap sker i relation till människor att få andra att vilja följa dig genom att skapa tillit, vara autentisk och vara en förebild. Människor följer inte inte dig för det du säger utan vad du gör och står för – leda genom exempel helt enkelt.
Varför har du har valt att arbeta som ledarutvecklare och konsult?
Att se människor att växa och utvecklas i sin utveckling som ledare oavsett om det i det privata eller det professionella ledarskapet är en stor drivkraft för mig. Efter många år att jobba inom olika organisationer med ledarskapsutveckling är det en förmån som ledarutvecklare att använda mina erfarenheter och lärdomar att få andra att skapa resultat och lyckas.
Varför har du valt att arbeta med ledarskapsprogrammet Headup Leadership?
Min övertygelse är att ledarskap behöver utgå från dig som person och den miljö och förutsättningar du är i och att det är träningsbart. Likt vilken annan kompetens får du inte den genom en quick-fix eller checklista. För enidrottare är det naturligt med ständig träning och utveckling för att kunna prestera och vara relevant likaså för ditt ledarskap.
​
Med Headup Leaderships får du en utvecklingsprocess med fokus på att skapa ett hållbart resultat både för dig och organisationen där jag är din personliga tränare och stöttar dig över tid. Programmet har fokus på att du når dina mål, Headup Leadership är mer än en utbildning. Det jag främst gillar med Headup Leadership är att vi har fokus på resultat för individen och organisationen med utgångspunkterna att all utveckling ska vara agil och behovsanpassad så att processen blir tidseffektivt, meningsfullt, resultatorienterad där deltagaren själv tränar aktivt för att utveckla sitt ledarskap i sin egen vardag.
Det är här jag vill hjälpa dig.
Mina erfarenheter som ledare och chef inom olika branscher samt erfarenheter från idrotten som tränare och mental tränare har gett mig en stor förståelse för utmaningar och framgångsfaktorer för att utveckla ett bra prestationsklimat. Oavsett var man är i sitt ledarskap vill jag bidra med nya perspektiv, ökad självkänsla och sparringpartner att utveckla sitt ledarskap i en process som är trygg, inspirerande och med glädje.
Utbildning: Certifierad Headup Leadership, Personal och arbetslivsprogrammet, Gruppen och Ledaren, UGL, Hälsokraftigt Ledarskap, Idrottspsykologisk rådgivare, NLP,Business Practioners of the art and science of Neuro Lingustisc Programming, Management Acceleration Program, Certifierad SLG Thomas International personlighetsanalyser och bedömningsverktyg, tränarutbildningar Svenska ishockeyförbundet.
Karriär: Jag har arbetat med ledarskaps- och chefsuppdrag i 25 år inom olika branscher och nivåer och haft förmånen att fått vara administrativ chef på Region Kronoberg, HR-chef, Förändringsledare och Regionchef på Atkins Sverige AB, HR-chef på Stadsledningsförvaltningen på Helsingborgs Stad, HR-chef och platschef för HP-Tronic AB och egenkonsult inom Ledarskaps- & teamutveckling.
Mobil: +46(0706205063
Maria Tellberg
”Ta kontroll över ditt ledarskap
och få bättre balans i tillvaron”
Maria Tellberg
Certifierad ledarutvecklare
Mer info kommer inom kort.....
”Var sann mot dig själv och jobba för det du tror på.”
Charlotte Roempke
Certifierad ledarutvecklare
Ledarskap för mig är att utgå från sig själv och vara medveten om sina styrkor och sina utvecklingsområden. Jag tycker att man som ledare ska vara en god sparringpartner till sina medarbetare för att ge bästa möjliga förutsättningar till utveckling. De flesta människor enligt min erfarenhet vet vad de gör bra och vad de inte är så bra på. Det är som jag ser ledarens uppgift att tillsammans med sina medarbetare komma fram till det som är gynnsamt för medarbetarnas egen utveckling och stötta dessa delar med full kraft för att skapa resultat för verksamhet och för individ.
Att vara en god lyssnare och se till att medarbetarnas tankar, reflektioner, utmaningar, drivkrafter kommer fram är centrala ledaregenskaper. Vissa medarbetare behöver ha lite pushning för att ta plats och vissa medarbetare har det naturligt. Detta tycker jag är viktiga delar i rollen som ledare.
Balans i livet och att jag själv bestämmer över mitt liv är viktiga ledstjärnor för mig och det är något som jag gärna vill att andra också ska känna och finna vägar för att nå dit. Det är viktigt att vara sann mot sig själv och vågar stå för det man tror på. Med Headup Leaderships utvecklingsprocess skapar vi tillsammans förutsättningar för att du som människa och ledare har ett hållbart liv både som chef och privat.
Mina erfarenheter som bland annat HR chef och HR Business Partner har gett mig en bred bas att stå på. Jag har träffat och stöttat många chefer genom åren och jag anser att jag har en god förmåga att sätta mig in i olika verksamheters utmaningar och därmed vad olika chefer kan ha för utmaningar.
Utbildning: Linjen för Personal och arbetslivsfrågor, Östersunds Högskola/Uppsala Universitet. Friskvårdskonsulent, Bosöns Idrottsfolkhögskola. Hälsoprofilbedömare, HPI Nordic AB.
Karriär: Olika HR roller inom byggbranschen. HR chef inom bankbranschen. Resurschef inom järnvägsbranschen. HR konsult. Banktjänsteman.
”Humanistiskt ledarskap – börja med dig själv.”
Fredrik Landgren
Certifierad ledarutvecklare
Vem är jag? Just nu!
Vågar du ställa den frågan till dig själv är du på god väg. En god självkännedom är grunden för personligt ledarskap som i sin tur är grunden för att leda andra.
Desto bättre du känner dig själv, desto mer förståelse har du för andra.
Under mina år som ledare har jag haft förmånen att arbeta med många olika kolleger i olika miljöer. Det har gett mig erfarenheter att lära känna mig själv men också insikten av vikten att försöka se-, lyssna på- och bekräfta alla i min omgivning. Genom att se varje individ och lära känna dem har jag fått förståelse varför de agerar som de gör och hur jag skall kunna stötta dem för att de skall utvecklas och bidra med olika saker i gruppen.
Med Headup Leaderships utvecklingsprocess kan vi tillsammans skapa utveckling och
resultat för individ och organisation!
Utbildning: Marknads Ekonom IHM Business School. Organisation & Ledarutveckling Växjö Högskola. 30 år av internutbildning inom ekonomi och ledarskap.
Tidigare karriär: Olika ledaruppdrag inom bank & finanssektorn.
”Fast man är liten är man minst lika viktig som en stor” Nalle Puh
MarieLouise Falk
Certifierad ledarutvecklare
Ju mer jag tränar, mentalt eller fysiskt desto starkare blir jag. Så ser jag även på det individuella och kollektiva ledarskapet. Jag vill vara den förändringen som jag vill se i världen. Det är viktigt att vara ett föredöme för mina barn, barnbarn, vänner, kollegor och mina fantastiska kunder. Att få möjligheten att arbeta och samarbeta med kunnig personal och kollegor är en ynnest. Jag är tacksam att få dela med mig och ta del av den individuella och kollektiva kunskapen och lärandet.
Jag vill känna, se och uppleva att medmänniskor mår bra, känner sig sedda och betydelsefulla i min närvaro. Att visa respekt, förståelse och att vara närvarande alla mina möten är viktigt. Det är det lilla som gör det stora undret i världen.
Genom Headup Leadership möter jag chefer och ledare i en utvecklingsprocess att möta utmaningar och samtidigt frigöra potential inom både företag och ledarskapet. Vi arbetar resultat- och målinriktat mot att nå hållbara resultat. Min styrka är att se individen och organisationen på olika plan. Det inre och det yttre budskapet, hur det presenteras, uttrycks och efterföljs. Med mitt mod, trygghet och erfarenhet skapar jag bättre förutsättningar för att lyckas nå de strategier och mål som är uppsatta.
Mitt liv och min karriär har inneburit många möten inom träningen, mentalt och fysiskt. Jag har en lång idrottskarriär från både motions till elitträning. Jag har tränat individer, lag, organisationer med stor glädje och tacksamhet. Coachat över 4000 timmar, individuellt och organisationer i utveckling.
Jag har också en lång erfarenhet inom Spa, där jag numera driver en spaanläggning på Rånässlott med personal.
Utbildning; Certifierad Headup Leadership, idrottstränare i landslagssport, personlig tränare, tandsköterska, spa/massageterapeut. PCC coach, KBT, UGL, styrelseakademin, Extended DISC, juridik/ekonomi, försäljning/marknadsförare utbildare.
Tidigare karriär; rådgivare på Trygghetsstiftelsen (numera karriärscoach), STOM på Folkuniversitetet i Uppsala, karriärs och omställningscoach på TSL Randstad. Drivit två gym på Lidingö, ett kommersiellt med 28 anställda samt ett privat gym.
